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隨州市司法局專項(xiàng)事業(yè)費(fèi)（項(xiàng)目）2017年度績效自評報告

　　一、基本情況

　　我單位2017年專項(xiàng)事業(yè)費(fèi)預(yù)算金額54.41萬元，預(yù)算下達(dá)54萬元，預(yù)算執(zhí)行率99.25%。

　　二、績效自評工作開展情況

　　根據(jù)隨州市財政局關(guān)于2018年開展財政支出績效評價的通知（隨財發(fā)[2018]16號）要求，我單位組織財務(wù)科室及業(yè)務(wù)科室相關(guān)人員開辦專題會議，制訂績效自評工作方案，為按時按質(zhì)完成績效自評工作提供有利條件。

　　三、綜合評價結(jié)論

    全力維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，提升服務(wù)能力，完善公共法律服務(wù)體系建設(shè)。

　　四、績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況分析

　　（一）項(xiàng)目資金情況分析。

　　1.項(xiàng)目資金到位情況分析：該項(xiàng)目資金2017年預(yù)算金額54.41萬元，實(shí)際預(yù)算下達(dá)54萬。

　　2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析：該項(xiàng)目資金實(shí)際執(zhí)行43.65萬元，尚余10.35萬元未支付。

　　3.項(xiàng)目資金管理情況分析：該項(xiàng)目用于特殊人群管控、未成年人社區(qū)矯正、完善公共法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、基層司法業(yè)務(wù)、服務(wù)信訪維穩(wěn)等方面，嚴(yán)格按照項(xiàng)目資金的規(guī)定用途使用。

　　（二）項(xiàng)目績效指標(biāo)完成情況分析。

　　1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析：社區(qū)矯正方面全市1057名社區(qū)服刑人員管控率達(dá)100%。公共法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò)方面完善了普遍建立法律顧問制度工作成果，1987家行政企事業(yè)單位聘用了法律顧問，覆蓋率達(dá)85%以上。2017年，全市各級法律服務(wù)機(jī)構(gòu)共代理各類訴訟案件2850件，非訴訟法律服務(wù)4226件，辦理公證事項(xiàng)7135件，司法鑒定事項(xiàng)3200件。

　　2017年全市各級律師和法律工作者參與信訪值班340多天次，接待當(dāng)事人及信訪群眾1600多人次，處理涉法涉訴信訪案件120多件，主持調(diào)解息訴罷訪案件70多件，出具法律意見書2100多份，為維護(hù)社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。

　　2.效益指標(biāo)完成情況分析： 2017年，全市共辦理法律援助案件1254件，辦理法律援助事項(xiàng)16206件，超額完成省廳下達(dá)的工作目標(biāo)。

　　3.滿意度指標(biāo)完成情況分析：與人社部門聯(lián)合設(shè)立社區(qū)矯正人員教育培訓(xùn)基地，協(xié)調(diào)民政等相關(guān)部門對生活困難的社區(qū)服刑人員和刑滿釋放人員開展臨時性救助,全市刑滿釋放人員安置率達(dá)95%以上、幫教率達(dá)100%。

　　五、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施

　　六、績效自評結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況

　　七、績效自評工作的經(jīng)驗(yàn)、問題和建議。

　　八、其他需說明的問題。

　　

　　

　　 

附件4:

隨州市司法局人民監(jiān)督員選任管理（項(xiàng)目）

2017年度績效自評報告

　　一、基本情況

　　我單位2017年人民監(jiān)督員選任管理預(yù)算金額10萬元，預(yù)算下達(dá)10萬元，預(yù)算執(zhí)行率100%。

　　二、績效自評工作開展情況

　　根據(jù)隨州市財政局關(guān)于2018年開展財政支出績效評價的通知（隨財發(fā)[2018]16號）要求，我單位組織財務(wù)科室及業(yè)務(wù)科室相關(guān)人員開辦專題會議，制訂績效自評工作方案，為按時按質(zhì)完成績效自評工作提供有利條件。

　　三、綜合評價結(jié)論

    通過該項(xiàng)目的實(shí)施，在全市范圍內(nèi)全面建立人民調(diào)解委員會組織，實(shí)現(xiàn)調(diào)解組織全覆蓋。

　　四、績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況分析

　　（一）項(xiàng)目資金情況分析。

　　1.項(xiàng)目資金到位情況分析：該項(xiàng)目資金2017年預(yù)算金額10萬元，實(shí)際預(yù)算下達(dá)10萬。

　　2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析：該項(xiàng)目資金實(shí)際執(zhí)行7.41萬元，尚余2.59萬元未支付。

　　3.項(xiàng)目資金管理情況分析：該項(xiàng)目資金全部用于人民監(jiān)督員補(bǔ)助及履職培訓(xùn)等方面，嚴(yán)格按照項(xiàng)目資金的規(guī)定用途使用。

　　（二）項(xiàng)目績效指標(biāo)完成情況分析。

　　1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析：全市共設(shè)立鎮(zhèn)（辦事處、管委會）調(diào)委會90個、村（居）調(diào)委會984個，各類行業(yè)性專業(yè)調(diào)委會13個。

　　2.效益指標(biāo)完成情況分析：通過人民調(diào)解員的積極調(diào)解工作，化解了各類社會矛盾。

　　3.滿意度指標(biāo)完成情況分析：2017年，全市各類調(diào)解組織共調(diào)處矛盾糾紛10000余件，預(yù)防糾紛1000余件，調(diào)解成功率達(dá)到95.6%。

　　五、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施：無

　　六、績效自評結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況：無

　　七、績效自評工作的經(jīng)驗(yàn)、問題和建議：無

　　八、其他需說明的問題：無

附：隨州司法局人民監(jiān)督員選任管理（項(xiàng)目）績效目標(biāo)自評表

附件4:

隨州市司法局普法專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)（項(xiàng)目）

2017年度績效自評報告

　　一、基本情況

　　我單位2017年普法專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算金額15.41萬元，預(yù)算下達(dá)15.41萬元，預(yù)算執(zhí)行率100%。

　　二、績效自評工作開展情況

　　根據(jù)隨州市財政局關(guān)于2018年開展財政支出績效評價的通知（隨財發(fā)[2018]16號）要求，我單位組織財務(wù)科室及業(yè)務(wù)科室相關(guān)人員開辦專題會議，制訂績效自評工作方案，為按時按質(zhì)完成績效自評工作提供有利條件。

　　三、綜合評價結(jié)論

    通過該項(xiàng)目的實(shí)施，以“七五”普法為抓手，認(rèn)真落實(shí)中辦、國辦出臺的《關(guān)于實(shí)行國家機(jī)關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制的意見》，為全市72個黨政機(jī)關(guān)和具有公共管理職能的社會組織建立了普法責(zé)任清單。

　　四、績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況分析

　　（一）項(xiàng)目資金情況分析。

　　1.項(xiàng)目資金到位情況分析：該項(xiàng)目資金2017年預(yù)算金額15.41萬元，實(shí)際預(yù)算下達(dá)15.41萬。

　　2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析：該項(xiàng)目資金實(shí)際執(zhí)行13.41萬元，尚余2萬元未支付。

　　3.項(xiàng)目資金管理情況分析：該項(xiàng)目資金全部用于普法宣傳等方面，嚴(yán)格按照項(xiàng)目資金的規(guī)定用途使用。

　　（二）項(xiàng)目績效指標(biāo)完成情況分析。

　　1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析：將全市各地各單位黨政主要負(fù)責(zé)同志履行法治建設(shè)第一責(zé)任情況納入考核體系，全市國家工作人員無紙化學(xué)法用法覆蓋率達(dá)100%。組織市直300多名干部開展了《憲法》宣誓活動。

　　2.效益指標(biāo)完成情況分析：市普法辦聯(lián)合有關(guān)部門在三八婦女節(jié)、全國助殘日等節(jié)日在全市開展了“三八維權(quán)日”送法下基層、“法律服務(wù)走近殘疾人”等大型普法活動。全市共舉辦了形式多樣的法制宣傳教育活動1500多場次，印發(fā)法制宣傳單2萬余份，展出或張貼法制宣傳圖片9800余張。

　　3.滿意度指標(biāo)完成情況分析：大力推進(jìn)法治文化建設(shè)，廣泛開展法治文化村、法治文化廣場、法治文化走廊、法治文化書屋、法治企業(yè)等法治文化陣地建設(shè)。尚市店居委會、草店子社區(qū)被推薦為第七批“全國民主法治示范村”，全市共有10個村（社區(qū)）獲得“全國民主法治示范村”榮譽(yù)稱號。

　　五、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施：無

　　六、績效自評結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況：無

　　七、績效自評工作的經(jīng)驗(yàn)、問題和建議：無

　　八、其他需說明的問題：無

附：隨州司法局普法專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)（項(xiàng)目）績效目標(biāo)自評表

附件4:

隨州市司法局技術(shù)用房缺口資金（項(xiàng)目）

2017年度績效自評報告

　　一、基本情況

　　我單位2017年技術(shù)用房缺口資金預(yù)算金額20萬元，2017年4月收到預(yù)算下達(dá)20萬元，2017年6月財政收回該指標(biāo)。預(yù)算執(zhí)行率0%。

　　二、績效自評工作開展情況

　　根據(jù)隨州市財政局關(guān)于2018年開展財政支出績效評價的通知（隨財發(fā)[2018]16號）要求，我單位組織財務(wù)科室及業(yè)務(wù)科室相關(guān)人員開辦專題會議，制訂績效自評工作方案，為按時按質(zhì)完成績效自評工作提供有利條件。

　　三、綜合評價結(jié)論

　　四、績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況分析

　　（一）項(xiàng)目資金情況分析。

　　1.項(xiàng)目資金到位情況分析：該項(xiàng)目資金2017年預(yù)算金額20萬元，實(shí)際預(yù)算于2017年4月下達(dá)20萬，2017年6月財政又收回該項(xiàng)目指標(biāo)。

　　2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析。

　　3.項(xiàng)目資金管理情況分析。

　　（二）項(xiàng)目績效指標(biāo)完成情況分析。

　　1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析。

　　2.效益指標(biāo)完成情況分析。

　　3.滿意度指標(biāo)完成情況分析。

　　五、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施。

　　六、績效自評結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況。

　　七、績效自評工作的經(jīng)驗(yàn)、問題和建議。

　　八、其他需說明的問題。

附：隨州司法局技術(shù)用房缺口資金（項(xiàng)目）績效目標(biāo)自評表

附件4:

隨州市司法局省撥項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)（項(xiàng)目）

2017年度績效自評報告

　　一、基本情況

　　我單位2017年收到省撥項(xiàng)目共六個，分別為：

　　（一）裝備辦案經(jīng)費(fèi)

　　（二）法律援助

　　（三）司法預(yù)備費(fèi)

　　（四）其他司法支出

　　（五）救災(zāi)資金

　　（六）社區(qū)矯正

　　二、績效自評工作開展情況

　　根據(jù)隨州市財政局關(guān)于2018年開展財政支出績效評價的通知（隨財發(fā)[2018]16號）要求，我單位組織財務(wù)科室及業(yè)務(wù)科室相關(guān)人員開辦專題會議，制訂績效自評工作方案，為按時按質(zhì)完成績效自評工作提供有利條件。

　　三、綜合評價結(jié)論

    通過省撥專項(xiàng)資金的使用，為我市開展司法業(yè)務(wù)、社區(qū)矯正、法律援助等工作增加了資金保障。

　　四、績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況分析

　　（一）項(xiàng)目資金情況分析。

　　1.項(xiàng)目資金到位情況分析：

　　（1）裝備辦案經(jīng)費(fèi)50萬元，文號分別為鄂財行一發(fā)[2016]71號46萬元，鄂財行一發(fā)[2017]36號4萬；

　　（2）法律援助經(jīng)費(fèi)12萬，文號為鄂財行一發(fā)[2016]73號；

　　（3）司法預(yù)備費(fèi)5萬，文號為鄂財行一發(fā)[2016]59號；

　　（4）其他司法支出20萬，文號為鄂財行一發(fā)[2017]35號；

　　（5）救災(zāi)資金20萬，文號為鄂財行一發(fā)[2016]61號；

　　（6）高新區(qū)社區(qū)矯正2萬，文號為鄂財行一發(fā)[2016]75號。

　　2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析：

　　（1）裝備辦案經(jīng)費(fèi)50萬元，當(dāng)年支出26.74萬元，尚余23.26萬元未使用；

　　（2）法律援助經(jīng)費(fèi)12萬，當(dāng)年支付12.95萬元，此支付資金使用的是上年結(jié)轉(zhuǎn)余額，故該項(xiàng)目資金當(dāng)年結(jié)余12萬元；

　　（3）司法預(yù)備費(fèi)5萬，當(dāng)年支付4.5萬元，尚余0.5萬元結(jié)余；

　　（4）其他司法支出20萬，當(dāng)年未使用，2017年12月暫撥付我單位基建戶11.06萬元，該資金于2018年由基建戶退回；

　　（5）救災(zāi)資金20萬，當(dāng)年支付11.1萬元，尚有8.9萬元結(jié)余；

　　（6）高新區(qū)社區(qū)矯正2萬，當(dāng)年未支付。

　　3.項(xiàng)目資金管理情況分析。

　　（二）項(xiàng)目績效指標(biāo)完成情況分析。

　　1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析。

　　2.效益指標(biāo)完成情況分析。

　　3.滿意度指標(biāo)完成情況分析。

　　五、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施。

　　六、績效自評結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況。

　　七、績效自評工作的經(jīng)驗(yàn)、問題和建議。

　　八、其他需說明的問題。

附：隨州司法局省撥裝備辦案經(jīng)費(fèi)、法律援助、司法預(yù)備費(fèi)、其他司法支出、救災(zāi)資金、高新區(qū)社區(qū)矯正（項(xiàng)目）績效目標(biāo)自評表

 

 

2018年市直部門整體支出績效自評表
填報單位（蓋章）：隨州市司法局					填報日期：2018.9.18		得分：	90
評價單位		隨州市司法局				評價年度			2017年度
部門整體支出資金（萬元）		預(yù)算數(shù)			531.86	全年執(zhí)行數(shù)			489.06
		其中：一般公共預(yù)算財政撥款			408.46	其中： 一般公共預(yù)算執(zhí)行數(shù)			414.53
		政府性基金預(yù)算財政撥款				政府性基金預(yù)算財政執(zhí)行數(shù)
一級指標(biāo)	二級 指標(biāo)	三級指標(biāo)	分值	指標(biāo)說明	評分標(biāo)準(zhǔn)	年初目標(biāo)值	實(shí)際完成值	得分	指標(biāo)值偏差率	備注
預(yù)算管理	預(yù)算執(zhí)行	預(yù)算 執(zhí)行率	10	預(yù)算執(zhí)行率=全年執(zhí)行數(shù)/預(yù)算數(shù)×100%。	得分按執(zhí)行率*指標(biāo)權(quán)重記分	531.86	489.06	9.16	91.95%
		預(yù)算調(diào)整率	10	預(yù)算調(diào)整率=（預(yù)算調(diào)整數(shù)/預(yù)算數(shù)）×100%。	預(yù)算調(diào)整率絕對值≤5%，得10分。 預(yù)算調(diào)整率絕對值＞5%的，每增加0.1個百分點(diǎn)扣0.1分，扣完為止。
投入（10分）	目標(biāo)設(shè)定（4分）	績效目標(biāo)合理性	2	是否符合客觀實(shí)際，是否符合部門履職以及工作任務(wù)的情況。	全部符合得2分，其中一項(xiàng)不符0分。			2
		績效指標(biāo)明確性	2	指標(biāo)是否清晰、細(xì)化、可衡量。	全部符合得2分，其中一項(xiàng)不符0分。			2
	預(yù)算配置（6分）	在職人員控制率	1	本年度實(shí)際在職人數(shù)與編制數(shù)的比率，反映和評價單位對人員成本的控制程序。人員控制率＝（在職人員數(shù)/編制數(shù)）*100%	在職人員控制率小于等于100%得滿分，大于等于120%的得0分			1	100.00%
		“三公經(jīng)費(fèi)”變動率	3	部門本年度“三公經(jīng)費(fèi)”支出總額與上年度“三公經(jīng)費(fèi)”支出總額的變動比例，反映和考核部門對控制和壓縮重點(diǎn)行政成本的努力程度。“三公經(jīng)費(fèi)變動率”＝[（本年度“三公經(jīng)費(fèi)”支出總額-上年度“三公經(jīng)費(fèi)”支出總額）/上年度“三公經(jīng)費(fèi)”支出總額]*100%	變動率小于0的，得滿分，變動率大于或等于0的，得0分。			3	-72.30%
		預(yù)算完整性	2	納入財政預(yù)算管理的各類預(yù)算是否完整，用以反映和考核財政預(yù)算綜合管理水平。	全部符合得2分，其中一項(xiàng)不符0分。			2
過程（35分）	預(yù)算執(zhí)行（20分）	收入完成率	4	本年度公共財政預(yù)算收入實(shí)際完成數(shù)與公共財政收入預(yù)算數(shù)的比例，反映和考核收入預(yù)算完成程度。收入完成率＝（預(yù)算收入實(shí)際完成數(shù)/收入預(yù)算數(shù)）*100%	等于100%的得滿分，在大于或小于100%之間的，在0和滿分之間計算確定。	531.86	591.15	3	111.15%
		支出完成率	3	本年度公共預(yù)算支出完成數(shù)與公共財政支出預(yù)算數(shù)的比例，反映和考核支出預(yù)算的實(shí)際執(zhí)行情況。支出完成率＝（預(yù)算支出完成率/支出預(yù)算數(shù)）*100%	小于等于100%得滿分，支出完成率大于100%得0分。	531.86	489.06	3	91.95%
		資金結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余率	4	單位本年度資金結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余總額與公共財政支出預(yù)算的比例，反映和考核部門對結(jié)轉(zhuǎn)資金的控制程度。資金結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余率＝（結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金總額/公共財政支出預(yù)算）*100%	結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余率等于0得滿分，大于或小于50%得0分，在0+-10%之間得2分。			1	22.12%
		資金結(jié)轉(zhuǎn)變動率	4	單位本年度資金結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金總額與上年度結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金總額的變動比率，用以反映和考核單位對控制結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金的努力程度。結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余變動率＝[（本年度累計結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金總額-上年度累計結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金總額）/上年度累計結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金總額]*100%	變動率小于-10%得4分，高于0的得0分，介于兩者之間的，每降低1個百分點(diǎn)，增加0.2分，變動率低于-30%得1分。			0	27.33%
		“三公經(jīng)費(fèi)”控制率	3	本年度“三公經(jīng)費(fèi)”實(shí)際支出數(shù)與預(yù)算數(shù)的比例，反映和考核部門對重點(diǎn)行政成本的控制程度。“三公經(jīng)費(fèi)”控制率＝（本年度“三公經(jīng)費(fèi)”實(shí)際支出數(shù)/“三公經(jīng)費(fèi)”預(yù)算數(shù)）*100%	控制率小于或等于100%得滿分，控制率大于100%得0分。	15.4	3.93	3	25.52%
		政府采購執(zhí)行率	2	通過對部門本年度實(shí)際政府采購預(yù)算項(xiàng)目數(shù)與政府采購預(yù)算項(xiàng)目數(shù)的比較，反映和評價部門政府采購預(yù)算執(zhí)行情況。政府采購執(zhí)行率＝（實(shí)際政府采購預(yù)算項(xiàng)目數(shù)/政府采購預(yù)算項(xiàng)目數(shù)）*100%。項(xiàng)目中非預(yù)算內(nèi)安排的項(xiàng)目除外。	執(zhí)行率等于100%的得滿分，執(zhí)行率小于90%得0分，執(zhí)行率在90%-100%之間的在0分和滿分之間計算。			2
	預(yù)算管理（10分）	管理制度健全性	2	單位為加強(qiáng)預(yù)算管理、規(guī)范財務(wù)行為而制定的管理制度是否健全完整，用以反映和考核部門（單位）預(yù)算管理制度對完成主要職責(zé)或促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的保障情況。	全部符合得2分，符合其中三項(xiàng)得1.5分，符合其中兩項(xiàng)得1分，其他情況得0分。			2
		資金使用合規(guī)性	4	部門使用預(yù)算管理是否符合相關(guān)的財務(wù)預(yù)算管理制度規(guī)定，反映和評價部門預(yù)算資金的規(guī)范運(yùn)行情況。	符合全部得4分，符合其中七項(xiàng)得3分，符合其中六項(xiàng)得2分，符合其中四項(xiàng)及以下得0分。			4
		預(yù)決算信息公開性	2	部門是否按照政府信息公開有關(guān)規(guī)定公開相關(guān)預(yù)決算信息，用以反映和評價部門預(yù)決算管理的公開透明情況。	符合其中兩項(xiàng)得2分，符合其中一項(xiàng)得1分，全部不符合得0分。			2
		基礎(chǔ)信息完善性	2	部門基礎(chǔ)信息是否完整，用以反映和評價基礎(chǔ)信息對預(yù)算管理工作的支撐情況。	符合全部得2分，符合其中三項(xiàng)得1分，符合兩項(xiàng)及以下得0分。			2
	資產(chǎn)管理（5分）	管理制度健全性	1	部門資產(chǎn)管理制度是否健全，用于反映單位資產(chǎn)管理情況。	符合全部得1分，符合兩項(xiàng)及以下得0分。			1
		資產(chǎn)管理安全性	2	部門資產(chǎn)是否保存完整、使用合規(guī)、收入及時足額上繳，用于反映和評價部門資產(chǎn)的運(yùn)行情況。	符合全部三項(xiàng)得2分，符合其中兩項(xiàng)得1分，符合其中一項(xiàng)及以下得0分。			2
		固定資產(chǎn)利用率	2	部門實(shí)際在用固定資產(chǎn)總額與所有固定資產(chǎn)總額的比例，反映和考核單位固定資產(chǎn)使用效率程度。	利用率大于等于95%得滿分，利用率小于等于80%得0分，利用率在80%-95%之間的，在0分和滿分之間計算確定。			2
產(chǎn)出（20分）	職責(zé)履行（20分）	目標(biāo)實(shí)際完成率	10	部門履行職責(zé)而實(shí)際完成項(xiàng)目數(shù)與計劃完成的項(xiàng)目數(shù)的比率，用以反映和評價部門履職任務(wù)目標(biāo)的完成程序。實(shí)際完成率＝（實(shí)際完成項(xiàng)目數(shù)/計劃完成項(xiàng)目數(shù)）*100%	完成率大于或等于95%的得滿分，完成率小于60%得0分，完成率在60%-95%之間的在0分和滿分之間計算確定。			8
		質(zhì)量達(dá)標(biāo)率	5	上級主管部門和本級政府對本部門的年度目標(biāo)考核情況，用以反映和評價履職質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度。	年度責(zé)任目標(biāo)考核合格得滿分，不合格得0分。			5
		重點(diǎn)工作辦結(jié)率	5	部門重點(diǎn)工作辦結(jié)率＝（重點(diǎn)工作完成數(shù)/下達(dá)數(shù)）*100%，反映單位對重點(diǎn)工作辦理落實(shí)程度。	辦結(jié)率等于100%得滿分，小于100%得0分。			5
效果（35分）	履職效益（35分）	經(jīng)濟(jì)性	8	現(xiàn)行行政運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算編制方法是否可使行政運(yùn)行成本最經(jīng)濟(jì)。	最經(jīng)濟(jì)得8分，較合理得6分，一般得4分，不合理得0分。			8
		有效性	8	行政運(yùn)行經(jīng)費(fèi)的支出是否能夠保障部門正常運(yùn)行	正常運(yùn)行得8分，基本正常得5分，不能正常運(yùn)行得0分。			8
		部門管理工作評價	9	政府或上級主管單位對部門工作評價	優(yōu)秀得9分，良好得8分，合格得6分，不合格0分。			9
		社會公眾或服務(wù)對象滿意度	10	通過問卷調(diào)查了解社會公共對部門履職效果、解決民眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題、厲行節(jié)約等方面的滿意程度，反映和評價部門支出所帶來的社會效益。	優(yōu)秀10分，良好8分，合格5分，不合格0分。			10
目標(biāo)1：
產(chǎn)出指標(biāo)	…
效益指標(biāo)	…
目標(biāo)2：
產(chǎn)出指標(biāo)	…
效益指標(biāo)	…
約束性指標(biāo)	資金管理	資金管理合規(guī)性	—	1.是否制定專項(xiàng)資金管理辦法并遵照執(zhí)行； 2.是否符合部門預(yù)算批復(fù)的用途； 3.資金整合使用是否符合相關(guān)規(guī)定，是否有規(guī)范的審批程序。	不設(shè)權(quán)重，酌情扣分，如出現(xiàn)審計等部門重點(diǎn)披露的問題，或造成重大不良社會影響，評價總得分不得超過70分。	—	—	（負(fù)數(shù)）	—
1.預(yù)算調(diào)整率指標(biāo)不包括中央、省專款調(diào)整。 2.產(chǎn)出和效果原則上以與預(yù)算同步編制發(fā)績效目標(biāo)為基礎(chǔ)進(jìn)行評價，如有調(diào)整請在備注欄說明。 3.指標(biāo)說明相關(guān)內(nèi)容：定性指標(biāo)的評價要點(diǎn)，定量指標(biāo)的指標(biāo)實(shí)現(xiàn)值計算公式、數(shù)據(jù)口徑，由各單位完善。 4.子目標(biāo)根據(jù)重要程度賦權(quán)，子目標(biāo)中產(chǎn)出指標(biāo)與效益指標(biāo)的權(quán)重比為5：4。 5.計分規(guī)則：（1）滿分100分制，不設(shè)置附加分。（2）得分一檔最高不能超過該指標(biāo)分值上限。（3）定性指標(biāo)根據(jù)指標(biāo)完成情況分為：達(dá)成預(yù)期指標(biāo)、部分達(dá)成預(yù)期指標(biāo)并具有一定效果、未達(dá)成預(yù)期指標(biāo)且效果較差三檔，分別按照該指標(biāo)對應(yīng)權(quán)重區(qū)間 100-80%（含），80-50%（含），50-0%合理確定分值。（4）定量指標(biāo)若為正向指標(biāo)（即目標(biāo)值為≥*），則得分計算方法為：實(shí)際完成值/年初目標(biāo)值*該指標(biāo)權(quán)重，若為反向指標(biāo)（即目標(biāo)值為≤*），則得分計算方法為：年初目標(biāo)值/實(shí)際完成值*該指標(biāo)權(quán)重。（5）約束性指標(biāo)以負(fù)數(shù)記分。 6.指標(biāo)值偏差率=（實(shí)際完成值-預(yù)期目標(biāo)值）/預(yù)期目標(biāo)值。